Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Kierownik Usług Medycznych

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Kierownika Usług Medycznych, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie i koordynowanie usługami medycznymi w naszej placówce. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować codzienne operacje, zapewniając wysoką jakość opieki zdrowotnej oraz zgodność z obowiązującymi przepisami i standardami. Kierownik Usług Medycznych będzie współpracować z zespołem lekarzy, pielęgniarek oraz administracją, aby zapewnić sprawne funkcjonowanie placówki i optymalizację procesów medycznych. Do głównych obowiązków należeć będzie monitorowanie jakości świadczonych usług, wdrażanie nowych procedur oraz dbanie o efektywność operacyjną. Kandydat powinien posiadać umiejętności zarządzania personelem, a także zdolność do podejmowania strategicznych decyzji w zakresie organizacji pracy placówki. Ważnym aspektem pracy będzie również analiza wyników finansowych oraz optymalizacja kosztów związanych z działalnością medyczną. Idealny kandydat powinien posiadać wykształcenie medyczne lub pokrewne oraz doświadczenie w zarządzaniu placówką medyczną. Znajomość przepisów prawa medycznego oraz umiejętność pracy w dynamicznym środowisku będą kluczowe dla sukcesu na tym stanowisku. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w renomowanej placówce medycznej. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na jakość usług medycznych, potrafisz efektywnie zarządzać zespołem i masz doświadczenie w branży, zapraszamy do aplikowania na stanowisko Kierownika Usług Medycznych.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Zarządzanie i koordynowanie usługami medycznymi w placówce.
  • Nadzór nad jakością świadczonych usług medycznych.
  • Wdrażanie i monitorowanie procedur operacyjnych.
  • Zarządzanie zespołem lekarzy, pielęgniarek i personelu pomocniczego.
  • Zapewnienie zgodności z przepisami prawa medycznego.
  • Analiza wyników finansowych i optymalizacja kosztów.
  • Współpraca z innymi działami w celu poprawy efektywności operacyjnej.
  • Rozwiązywanie problemów organizacyjnych i operacyjnych.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe medyczne lub pokrewne.
  • Doświadczenie w zarządzaniu placówką medyczną.
  • Znajomość przepisów prawa medycznego i standardów opieki zdrowotnej.
  • Umiejętność zarządzania zespołem i podejmowania decyzji.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne.
  • Zdolność do analizy danych i optymalizacji procesów.
  • Znajomość systemów informatycznych stosowanych w placówkach medycznych.
  • Odporność na stres i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu placówką medyczną?
  • Jakie strategie stosujesz w celu poprawy jakości usług medycznych?
  • Jak radzisz sobie z zarządzaniem zespołem w dynamicznym środowisku?
  • Jakie masz doświadczenie w optymalizacji kosztów operacyjnych?
  • Jakie narzędzia informatyczne stosowałeś w zarządzaniu placówką?
  • Jakie są Twoje doświadczenia w zakresie zgodności z przepisami prawa medycznego?
  • Jak radzisz sobie z trudnymi sytuacjami w pracy?
  • Jakie masz podejście do wdrażania nowych procedur medycznych?